Dwudniowy audyt praktyczny dla wybranych 8 doświadczonych pracowników (operatorów, liderów, kierowników), którzy ukończyli warsztat praktyczny w kroku 2. Stanowi fazę CHECK w procesie wdrożenia programu TWI w firmie zgodnie z cyklem PDCA.
Celem audytu jest sprawdzenie i ewentualne skorygowanie praktycznych umiejętności instruktażu dla wybranej grupy 8 osób – kandydatów na Instruktorów wewnętrznych TWI Instruowanie Pracowników. Audyt odbywa się w naturalnym środowisku pracy Instruktora TWI. Audyt trwa 2 dni a audytowanych jest 8 tych samych osób każdego dnia.) prowadzi instruktaż nowego pracownika na wybranym stanowisku. Osoba jest na bieżąco wspomagana prze Konsultanta, którego zadaniem jest wychwytywanie i eliminacja błędów oraz pomoc uczestnikowi w prawidłowym instruktażu. Na koniec dnia każdy z uczestników otrzymuje podsumowanie (raport) z audytu ze wskazaniem ewentualnych poprawek.Podczas drugiego dnia audytu procedura jest podobna jak dnia pierwszego (8 tych samych osób jest audytowanych), przy czym celem tego dnia jest potwierdzenie że uczestnik prawidłowo stosuje metodę TWI IP. Prawidłowe wykonanie szkolenia przy drugim audycie potwierdzane jest certyfikatem